Аутсорсинг

Аутсорсинг подбора персонала - это привлечь нужный персонал быстро, экономически выгодно, обогатиться инновациями и экспертизой! Быть в Авангарде! Быть Лидером!

Аутсорсинг

Аутсорсинг подбора персонала - это привлечь нужный персонал быстро, экономически выгодно, обогатиться инновациями и экспертизой! Быть в Авангарде! Быть Лидером!

Интегрированные рекрутмент центры (RPO)

Возможно Вам стоит рассмотреть решение по аутсорсингу процесса рекрутмента, как более эффективную альтернативу традиционному рекрутменту.

Инновационность решения состоит в том, что процессы по поиску и подбору персонала переложены на платформу производственных принципов, основанных на «Lean» и «Kaidzen" – «эффективное производство», «производство без потерь», «постоянно совершенствующееся производство», «производство, обеспечивающее добавленную стоимость для потребителя». Данный подход обеспечивает :

•Обеспечение конечного и ожидаемого результата

•Привлечение требуемых и лучших специалистов

•Повышение эффективности бизнес процессов , в среднем от 15% до 120%

•Сокращение стоимости подбора, в среднем от 20% до 50%

•Уменьшение текучести кадров (в связи с тем что подобранны более подходящие сотрудники, а также у отдела персонала есть возможность больше концентрироваться на развитии и удержании сотрудников), в среднем до 15%

•Развитие бренда работодателя и увеличение его привлекательности

RPO команда поставщика является бесшовным соединением с HR функцией Заказчика. Интеллектуальная собственность, документооборот, и прочее, произведенные в ходе оказания услуги, принадлежат Компании-Заказчику. Являясь образцом качества и стандартов и, предоставляясь под именем Заказчика, программа благотворно влияет на внешний и внутренний имидж компании.

9cfe09a5-933a-4fb7-b973-ced2a0828804__756
724d79db-25ae-4031-9a37-bc90e3b75a3b__564

Управление цепочкой поставщиков

Услуга по управлению поставщиками - построение системного подхода по управлению поставщиками, включая разработку процессов, сервисных уровней , ключевых показателей эффективности и отчетности позволит не только сегментировать поставщиков, выбрать лучших, но и обеспечить их результативную работу по наиболее конкурентным ценам. Мы либо проконсультируем вас по данному вопросу, также можем взять управление процессом на себя.

Центр по управлению поставщиками вырабатывает единую стратегию работы и управления поставщиками, выступает как единое контактное лицо – служба «одного окна», создает систему оценки поставщиков, сегментирует поставщиков, обеспечивает единую систему качества, оптимизирует систему взаиморасчетов, обучает поставщиков процессам и новейшим технологиям, обеспечивает единый и непрерывный процесс, проводит постоянный аудит процесса с целью его улучшения. Используя данный продукт вы получаете лучшие результаты от лучших поставщиков, также можете гибко управлять стоимостью и требуемым качеством. При этом, стоимость услуги незначительна.

Аутплейсмент и профессиональное консультирование

Многоступенчатая программа, которая может меняться в зависимости от ожиданий Клиента и уровня сотрудников.

Если ваша компания переживает непростое время, при котором сокращается численность персонала, и вы представляете социально ответственный бизнес, Вам стоит рассмотреть программу по высвобождению и адаптации кадров к новым условиям.

Что получают сотрудники – многоступенчатую программу, которая может меняться в зависимости от ожиданий Клиента и уровня сотрудников. Программа включает в себя:

•Индивидуальные и групповые интервью

•Семинары, посвященные текущей ситуации на рынке труда

•Помощь в составлении резюме, сопроводительного письма, прохождении интервью

•Психологическую поддержку сотрудников и членов их семей 24/7

Что вы получаете – благодарных сотрудников и позитивный имидж на рынке. Возможно в более благополучное время, вы сможете привлечь их на работу вновь, возможно, они станут вашими преданными клиентами или бизнес партнерами.

e0935cce-27f3-467e-8358-a5165408bc13__4354
32819-NYQXXG-min

Брендированные Дни Карьеры

Перед вами стоит задача найти:

•Лучших специалистов узкого профиля

•Наиболее потенциальных руководителей для кадрового резерва

•Или даже отобрать лучших студентов для стажировки и будущей работы?

Вам нужно сделать это быстро, и, возможно, вам нужно не только найти лучших, но и у вас открыто несколько вакансий!

Благодаря специальной методике подготовки и проведению Брендированных Дней Карьеры мы поможем вам не только отобрать лучших специалистов в нужном количестве за 1 день!, но и продвинуть ваш бренд, как наиболее интересного работодателя на рынке.

Наша экспертиза по организации Брендированных Дней Карьеры в России и за рубежом - уникальная помощь в укреплении вашего бизнеса!